働き方改革

その他

多様化するこれからの働き方を考える

突然ですが、みなさんは今の働き方に満足していますか? 近年は、オフィスに出向いて働くという一般的な考え方が、崩れつつありますよね。 柔軟な働き方が認められている企業がある一方で、自分には関係ないと思っている人もいるでしょう。 しかし、多様化...
その他

終身雇用制度の崩壊で変わる働き方

従来までの日本社会における労働者は、終身雇用という形で安定して働いていました。 しかし、現在の状況はみなさんにとって、どう見えるでしょうか? 定年まで収入を保障してくれる企業は、その役割を果たせなくなっていますよね。 働き方に対する私たちの...
法務リスク

働き方改革に潜むリスクは?

みなさんの職場では、”働き方改革“が進んでいるでしょうか? 今までとは違って、プライベートの時間を確保することができ、有意義な時間を過ごせている人もいますよね。 ですが、現実は思っていた通りではないと感じている人もいるかもしれません。 働き...
その他

近未来の働き方、時間と場所にとらわれない働き方とは?

近未来の働き方のモデルケースのひとつとして、時間と場所にとらわれない働き方というのが検討されています。 それは具体的にどのような働き方なのでしょうか? また、時間や場所にとらわれず働くことにはどういった利点があるのでしょうか? 近未来の働き...
その他

働き方改革における職場環境の改善に必要な視点とは?

働き方改革における職場環境が今多くの企業で求められています。 しかし、実際どのように取り組んでいいのかわからず、二の足を踏んでいる企業も多いようです。 そこで今回は働き方改革における職場環境の改善を行う際に必要な視点や考え方について解説させ...
その他

働き方革命!今取り組むべき労働生産性を高める取り組みとは?

働き方革命という言葉は近年ビジネスにおいて頻繁に聞く言葉となりました。 実際、いくつかの企業で働き方革命の一環としてノー残業デーやフレキシブルな勤務体系を設けるなどの取り組みが行わられています。 そこで今回は今取り組むべき労働生産性を高める...