カテゴリー:人的損失リスク

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    従業員の健康管理からみる経営戦略

    高齢化社会が進む日本では、生産年齢人口(15歳から~64歳)の減少が進み慢性的な人材不足となっています。厚生労働省「一般職業紹介状況(職業安定業務統計)」によると、2017年6月時点の有効求人倍率は1.51倍となり、43…
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    緊急事態から会社を守るためのBCPとは?

    私たちが忘れることができないあの大震災から6年が経過し、年を明けて春が訪れると、まる7年になります。2011年3月11日東日本大震災。多くの方が犠牲となり、まだまだ復興中の地域が多いのが現状です。震災の影響を受け事業の売…
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    増えています、会社従業員からのまさかの訴え!

    近年では未払い残業代を巡って労働者と会社が労働審判や訴訟問題に発展するケースも多く、訴えられる側となる会社はそのリスクについて理解しておく必要があるでしょう。 従業員(解雇の場合などは元従業員)からの訴訟や労働審判とい…
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    問題社員をかかえてしまった!企業は?

    どの時代でも会社にとって問題になる社員は存在しているものですが、仮に問題社員を抱えていたとしても高度経済成長時代は会社にも余力があった為、対応できていました。しかしリーマンショックや東日本大震災という経済危機を迎え、現在…
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    中小企業の人材採用は経営にどう影響するのか?

    長時間働く事が評価に繋がった時代は終わりを迎え、政府も働き方改革を推進し労働環境が見直される事が求められています。 労働環境が悪ければ人は流出してしまいますが、今後中小企業の経営に大きく影響を及ぼすのは人材不足という問…
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    中小企業の人材育成は経営にどう影響するか?

    中小企業が生産性を向上させるために考えなくてはいけないのは、そもそもの組織の変革、経営戦略、設備投資、IT導入、そして人材育成などの要素についてです。 付加価値による収益力や労働投入量を見直していく必要がありますが、そ…
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    介護の現場/介護施設での人間関係問題

    職場における人間関係はどの業種でも共通の悩みですが、特に介護業界の場合は人員の募集をかけても人が集まらない上、採用してもすぐに退職してしまう傾向が強い業界と言えるでしょう。 しかしそれでは必要な人員確保に繋がりませんの…
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    介護の現場/ヒヤリハット

    介護現場では事故が起きた場合には、その詳細について事業者や施設が市町村に届け出なくてはいけません。 介護現場での事故事例には、過去に事故には至らなかったけれど報告が上がっていたケースなども多いため、事故を防止するために…
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    介護の現場/無資格に医療行為

    介護が必要な施設には、老人保健施設、特別養護老人ホーム、通所リハビリテーションなど様々ですが、多くの介護施設形態で看護師などの看護職員は必須人員です。 介護施設の利用者は生活上に必要な介護を求めて利用するわけですが、要…
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    介護の現場/介護施設の夜勤

    介護施設の労務管理を行う場合に重要なのは労働時間管理で、入所者もいることから24時間稼働で効率良いサービスを提供できる体制を整備することが必要な業種であることを踏まえて考える必要があります。 (さらに&helli…

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